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陈乃彰 通讯员 夏丽萍 威海报道
5月21日,山东省总工会常委、省海员工会主席、一级调研员倪道余,省总工会生产保护部副部长、省海员工会党支部副书记张艳丽一行2人到山东水运工匠学院、山东港口威海港调研工作。
上午,调研组在威海海洋职业学院举行山东水运工匠学院揭牌仪式,实地察看了工匠学院建设情况及学院的工会工作。仪式上,院党委书记吴宏飞介绍了学院的办学情况,同时指出,职业教育是培育工匠的沃土,将以山东水运工匠学院落户为契机,充分发挥高校人才培养、服务地方的社会职能,整合更多优势资源,建立起服务职工技能提升和地区产业发展的工匠人才培育体系,持续擦亮“水运工匠”山东品牌,培养更多高素质技术技能人才。倪道余强调,山东水运工匠学院的成立,是推进新时代产业工人队伍建设改革的重要实践,是推进职工创新创效的重要措施。未来,将充分依托这一平台,广泛调动起广大职工的劳动热情,拓宽专业技术人才的发展空间,带动更多的产业工人投身社会发展。
双方一致认为,要积极探索产教融合新路径,打造高素质产业工人队伍,大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,使工匠学院成为培养山东水运工匠人才的“加油站”。
仪式后,参观了学院的船舶实训基地、智能制造实训基地、明德学院等场所,深入了解学院的办学情况,就下一步合作开展“劳模工匠进校园”、打造“劳模工匠创新工作室”等事宜进行了深入探讨,达成合作意向。
下午,调研组在山东港口威海港开展调研工作。先后走访了新港职工小家、集装箱职工小家、集装箱分公司自动化堆场控制中心楼以及威海港图强馆,实地察看了山东港口成立5年来,威海港在职工关爱、创新工作室、职工之家等阵地建设以及在自动化研发工作中取得的丰硕成果,认真了解基层一线单位工会阵地品牌建设的工作情况。调研组对威海港近年来在党建带工、工建促党建的亮点工作及业绩表示了高度的认可,并鼓励威海港工会要以持续深化特色党建品牌创建及品牌职工小家建设为抓手,紧扣中心任务,在党建引领、创新创效、服务职工等重点工作中发挥好“娘家人”的桥梁纽带作用,团结引领广大职工,激发主人翁意识和爱岗敬业、自主创新的工作热情,不断提升企业民主管理工作水平,推动港口高质量发展再上新台阶。
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快照生成时间:2024-05-26 23:45:07
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