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11月29日,在36氪“拨云见日 浪里淘金——WISE2023资本市场大会”现场,安永大中华区金融服务气候变化与可持续发展合伙人、安永大中华区ESG管理办公室主任李菁进行了题为《加强ESG管理,创造企业价值》的主题演讲,分享了其对ESG创造的价值到底是什么,以及如何通过ESG这一管理工具进一步提升企业管理水平的见解。
李菁认为,基于当下投资端和监管端对企业ESG管理提出的要求,ESG可以创造企业价值,包括提升企业管理价值,打造企业品牌价值,创造企业财富价值。
安永大中华区金融服务气候变化与可持续发展合伙人、安永大中华区ESG管理办公室主任李菁
首先在提升管理价值层面,李菁提到,ESG表现得分比较高的企业,如部分投资评级机构为其打出的风险指数在10分及以下的企业,通常有专门的ESG管治架构,甚至在很多企业中ESG是“一把手工程”,CEO兼任首席可持续发展官。因此建议企业打造专职的ESG管治架构,从上至下制定ESG发展规划、战略目标、每年指标、跟踪落地。
李菁认为,风险控制是保增长的重要抓手,ESG是重大的风险潜在来源。通过中长期的ESG跟踪研究可以看到,一家ESG表现指数、评级结果、管理水平相对较高的企业,三、五年及以上来看可以跑赢大盘。企业可通过ESG管理疏通现金流渠道、风险渠道和估值渠道。
其次,在品牌价值层面,ESG亦可为企业赋能。目前企业在做品牌宣传的过程中或已发现,自身不仅要做好产品、高性价比,或是打造奢侈品的形象概念,更重要的是还需向消费者和目标消费人群传递其可持续发展的品牌影响力。 ESG则可帮助增强企业的ESG形象,扩大ESG理念,加强外部信任,增强品牌认知。
再者,对于企业最关心的财富价值,李菁认为,良好的ESG表现也可以提升一家企业的价值和市值。“我们针对很多不同的国际机构,针对上市企业,尤其是ESG表现好的企业拉长线到五年以上看,ESG表现好的企业,五年以上(通常都会)跑赢大盘。”
因此,李菁为企业提升ESG发展提出建议,希望上市企业、准备上市的企业,以及未来有长远发展的企业可以以ESG管理为基石,逐步推动ESG表现水平提升。企业可在ESG管理架构上增设相关岗位或者由专人负责,通过推进ESG管理,强化公司内部管控,并搭建ESG IT系统工具,加强品牌ESG影响力。
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快照生成时间:2023-11-30 20:45:06
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