桐乡面向全球招引高水平创新型人才

本文转自：嘉兴日报

第三届全球百名博士进桐乡系列活动举行

桐乡面向全球招引高水平创新型人才

■记者 周志鹏

通讯员 周 筝 吴昀卓

本报讯 “桐乡是创业创新的沃土，集聚了超过100名清华系高层次人才，我们非常看好这里的发展潜力和创新实力。”在昨天举行的第三届全球百名博士进桐乡系列活动之创业博士项目路演中，清华大学机械工程系博士、弘润清源联合创始人林腾宇围绕“新型界面热功能材料应用于空气集水解决方案”进行了精彩的项目路演，也表达了对项目落户桐乡的期待。

当天，作为“桐乡人才月”期间的一项重要活动，第三届全球百名博士进桐乡系列活动正式启幕，来自哈佛大学、清华大学、北京理工大学、电子科技大学及德国多特蒙德工业大学等海内外高校的博士人才组团来到桐乡，共赴梧桐之乡的一场“人才之约”。

企业出题、博士解题，这正是高层次人才创业创新的核心要义。10家桐乡企业依托活动发布了总金额超1600万元的10项重点技术需求榜单，出榜方既有桐乡传统优势产业的龙头企业——桐昆集团、新凤鸣集团，也有数字经济、新材料、节能环保等领域的典型代表企业，为促成人才与企业的“双向奔赴”搭建了优质平台。此外，桐乡还组织博士人才走进企业、镇（街道）实地考察，让大家更加深入了解桐乡的人才发展环境、对接发展机遇，为下一步开展合作奠定坚实的基础。

“全面建强高水平创新型人才队伍，加快打造G60科创走廊全域创新之城，桐乡是认真的！”桐乡市委组织部相关负责人告诉记者，通过举办全球百名博士进桐乡系列活动，累计吸引了200余名海内外创新创业博士来桐乡交流，10余个桐乡市级领军人才项目成功落地，成为桐乡人才工作的一块金字招牌。和往年相比，第三届全球百名博士进桐乡系列活动具有小规模多频次、贯穿全年的新特点，最大程度吸引更多高层次人才来桐乡就业创业，实现“让人才成就桐乡，让桐乡成就人才”的目标。

活动中，由桐乡市政府举办，清华大学材料学院、浙江清华长三角研究院提供技术支持的乌镇实验室发布了10项最新技术成果，包括高性能太赫兹超材料滤波片、数据和知识融合的智能化合金研发平台、增材制造高性能模具等，引发了众多海内外博士的关注。

“乌镇实验室坚持面向国家重大战略需求和地方经济主战场，立足桐乡新材料产业规模优势，吸引多名顶尖人才入驻，在前沿材料领域开展多项高端应用研究、关键技术攻关和创新成果转化，连续3年标志性科研成果在国际发明展上斩获金奖。”乌镇实验室相关负责人介绍，截至目前，乌镇实验室共有科研人员92人，其中博士19人、硕士43人，从清华大学引进人才18人，成为桐乡乃至嘉兴高层次人才密度最高的地方之一。乌镇实验室与浙江清华长三角研究院桐乡创新中心累计孵化引进项目41个，计划总投资超20亿元；已落地的项目中获评桐乡市级以上人才项目34个，人才项目占比为81%。