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浙江德清创设质量金鼎奖
本文转自：中国质量报
浙江德清创设质量金鼎奖
探索创新县域质量激励模式本报讯 （记者 曹吉根）近日从浙江省德清县市场监管局获悉，为激励全县广大企业加强质量管理创新，德清县政府正式设立了质量金鼎奖，对获奖企业给予最高200万元的专项奖励。
这一奖励制度是德清县在总结多年县政府质量奖制度基础上，率先全国创设的全新质量奖励制度，通过项目化、绩效评价等评奖手段，对在质量管理领域取得突破性进展，提出质量管理新思想、新观点、新概念，促进行业质量提升作用明显的企业给予专项奖励，更加符合县域企业高质量发展实际，更加符合县域产业高质量发展需求。
常规政府质量奖的评审流程为“组织申报、资格审查、资料审查、现场评审、审查表决、社会公示、审定批准”。而德清县质量金鼎奖的授奖流程为“组织申报、答辩会审、立项发布、项目实施、评定验收、审查表决、社会公示、审定批准”。参与质量金鼎奖评选的企业需在立项申请中提出质量攻关、质量提升的具体目标和量化指标，达到目标方可申请评定验收。
质量金鼎奖明确，对德清县范围内通过品质技术方法创新、质量管理方法创新、过程控制方法创新、质量安全与生态环保创新、绿色低碳技术创新、质量改进方法创新等解决“卡脖子”质量问题成效卓著的企业进行奖励，每年不超过2家。奖励方式包括颁发质量金鼎、证书，每家50万元奖金之外，还对企业质量提升投入的设备、研发费用给予补助（最高不超过150万元）。
《德清县关于设立质量金鼎奖实施方案》特别要求在参与评奖过程中，企业需解决关键质量问题3个以上，降损增效3000万以上，必须在质量管理方面发生脱胎换骨的改变，质量标准品牌水平明显提升，质量效益增长显著。
德清县市场监管局负责人介绍说，常规政府质量奖是评比性质，质量金鼎奖则更注重过程和实效以项目化形式来推动，是对企业“分析问题、提出问题、解决问题”全过程的肯定，其本质是认可性质；常规政府质量奖核心是卓越绩效管理模式，质量金鼎奖则更注重具体质量问题的解决，以效益为结果导向，必须通过质量攻关后降损增效的量化经济指标来评价。
德清县是浙江较早实施政府质量奖制度的县，自2010年评选出第一批德清县政府质量奖至今，共有升华云峰、泰普森、佐力药业等59家企业获奖（其中15家企业获湖州市政府质量奖、德华兔宝宝荣获浙江省政府质量奖），为推动德清县经济社会高质量发展发挥了重要作用。
据了解，在县域层面设立质量金鼎奖，德清县此举系全国首创。为此，德清县成立了质量金鼎奖评审委员会，组建由全国知名质量领域权威专家组成的评审组，不但积极引导该县优势企业参与德清县质量金鼎奖评选活动，还鼓励企业与大专院校、科研院所等科技力量联合开展质量诊断、质量攻坚等活动。
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快照生成时间：2023-02-24 09:45:11
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